4 фразы работодателей, которые указывают на обман с их стороны

К сожалению, среди работодателей часто встречаются недобросовестные компании и люди. Эксперты рассказали, по каким распространенным фразам можно определить это быстрее всего.

Ранее мы рассказывали о том, как найти хорошую работу тем, кто ничего не умеет. Среди работодателей может быть большое число тех, кто обманывает своих работников, поэтому при поисках работы мечты старайтесь обращать внимание на фразы, описанные далее.

«Стажировка у нас не оплачивается»

Это прямой намек на то, что вами попользуются, а потом выбросят. Конечно, есть компании, которые не обманывают, а действительно берут на работу тех, кто стажировался у них бесплатно. В век высоких технологий и интернета можно найти информацию о том, обманывала компания кого-либо или нет. Проверяйте подобные слова работодателей, если не хотите проработать бесплатно пару месяцев и ничего не получить взамен.

«У нас транснациональная компания»

Также вы можете услышать «у нас международная компания», «мы работаем в разных странах» и так далее. Скорее всего, это значит, что вы будете вынуждены работать в выходные и праздничные дни. Знайте: за это вам должны платить либо прибавлять дни к отпуску. Ни в коем случае не упускайте возможность получить то, что вам причитается.

«Мы входим в список лучших компаний в нашей сфере»

В основном это говорят по телефону или на собеседовании. Это необходимо для того, чтобы заставить вас поверить в то, что вам нужно согласиться на эту работу, несмотря на маленькую зарплату. Если менеджер на обучении или во время собеседования очень много внимания уделяет тому, что вы можете стать частью самой крутой компании во Вселенной, это не так. По-настоящему хорошие и авторитетные компании не хвастаются своими достижениями.

«Какую зарплату вы хотите получать?»

«Какая зарплата у вас была на предыдущем месте?», «Устраивала ли вас ваша прежняя зарплата?» и так далее. Это самые бесполезные вопросы для серьезных фирм, поскольку по-настоящему серьезную компанию всегда будет интересовать лишь одно — ваши навыки. Зарплата оговаривается всегда в самом конце или уж точно не в начале. Если вам на собеседовании постоянно задают такие вопросы, знайте, что вам хотят платить как можно меньше. Скорее всего, вам не повысят тут зарплату. Можете даже не надеяться на нормальные условия.

Помните о том, что каким бы профессионалом ни был обманщик, вы всегда сможете его распознать. Для этого эксперты в области психологии советуют вам тренировать навыки чтения языка тела. Так вероятность быть обманутыми будет гораздо ниже, причем не только на собеседовании или на работе, но и в других жизненных ситуациях.

На нашем канале в Яндекс.Дзен всегда самые интересные статьи по этой теме. Обязательно подпишитесь!

24 ноября 00:18